Szakmában.hu címkék

3D nyomtatás ABB állás állásajánlat állásbörze álláskereső Audi Audi Hungaria Motor Audi Hungaria Motor Kft. autógyár autógyártás autóipar autóipari beszállító automatizálás autóverseny Aventics Kft. beruházás BME bosch budapest Budapesti Műszaki és Gazdaságtudományi Egyetem cad debrecen debreceni egyetem díj duális képzés Eckerle eger egyetem elektronika elemzés elnök energia energiamenedzsment fejlesztés fejlesztő felmérés felsőoktatás Festo fizetés GAMF gépipar gumiabroncs gyártás győr huawei HUNGEXPO HVG Állásbörze Infokommunikáció informatika innováció Invitech Megoldások Zrt. Invitel ipar ipar 4.0 ipari robot iskola IT IT infrastruktúra járműipar Javier González Pareja k+f karrier Kecskemét Kecskeméti Főiskola képzés kiállítás Kína kinevezés Knorr-Bremse kollaboratív robot konferencia középiskola kutatás kutatás-fejlesztés logisztika mechatronika Mercedes Mercedes-Benz Manufacturing Hungary Kft. mérnök mérnöki állás mérnökképzés Microsoft Miskolc Miskolci Egyetem munkaerő munkaerőpiac munkahely munkahelyteremtés munkanélküliség Műegyetem műszaki képzés műszaki oktatás óbudai egyetem oktatás Opel Szentgotthárd Kft. ösztöndíj pályázat Pannon Egyetem pneumatika Pneumobil Robert Bosch Kft. robot robotika Schneider Electric szakképzés szakkiállítás Széchenyi István Egyetem szeged Szegedi Tudományegyetem szombathely támogatás tehetség tervezői szoftver Új Széchenyi Terv ügyvezető igazgató üzem verseny versenyautó

Legfrisebb hírek:

A munkaerő átalakítása az üzleti siker kulcsa (Cikk)

A Fujitsu új kutatási eredményeiből kiderül, hogy a munkaerő kiterjedt átalakítása kulcsszerepet játszott a stratégiai célkitűzéseiket az elmúlt három évben „jelentősen túlteljesítő” vállalatok közel háromnegyedénél (72%). A Fujitsu és a Citrix megbízásából végzett vizsgálat megerősítette, hogy annak ellenére, hogy a munkaerő átalakításának jelenleg a dolgozói ellenállás a legfőbb akadálya (38%), ennek előnyeit is a dolgozók élvezik: a magasabb béreket, az átképzést és a technológiafrissítést.

Referencialaboratóriumot adott át a Beckhoff a Debreceni Egyetemen

Referencialaboratóriumot adott át a Beckhoff a Debreceni Egyetemen (Cikk)

A Beckhoff nagyon fontosnak tartja a szakmai képzést, ezért az anyavállalathoz hasonlóan hazánkban is már a kezdetektől igyekezett jelen lenni az oktatási intézmények életében. Számos felsőoktatási hallgatók számára szervezett rendezvény mellett, a korábbi évekhez hasonlóan a vállalat idén is részt vett az Ipar Napjai Debrecenben elnevezésű rendezvényen. A Debrecen Megyei Jogú Város Önkormányzata és a Debreceni Egyetem Műszaki Kara által közösen szervezett rendezvényen a Műszaki Kar képzési és kutatási elképzeléseit, valamint a város gazdaságfejlesztési terveit ismerhették meg az érdeklődők november 7-8-án, valamint ünnepélyes keretek között, a városvezetés jelenlétében átadásra került a Beckhoff referencialaboratóriuma is.

Útjára indult az ipari digitalizációs oktatást elősegítő S&T University 4.0 Program

Útjára indult az ipari digitalizációs oktatást elősegítő S&T University 4.0 Program (Cikk)

Az S&T Consulting Hungary Kft. elindította a magyar felsőoktatás történetében egyedülálló S&T University 4.0 Programot. Az ország egyik vezető IT rendszerintegrátoraként és ipari digitalizációs szakértőjeként az S&T az egyetemek ipari digitalizációs képzési lehetőségeinek fejlesztéséhez kíván hozzájárulni.

Új terület az Audi Hungariánál: Mérnök tudásbázissal a Költségelemzés területén!

Új terület az Audi Hungariánál: Mérnök tudásbázissal a Költségelemzés területén! (Cikk)

Az Audi Hungariánál a Beszerzés szakterülete az új Költség- és értékelemzés osztállyal bővíti portfólióját. Az új szakterületről cikkünkből kiderül, milyen lehetőségeket rejt a bővülő csapat a műszaki pályán tevékenykedő szakemberek számára.

Újabb 5 iskolában lett élmény a napi robot

Újabb 5 iskolában lett élmény a napi robot (Cikk)

A XVIII. kerületi Bókay Árpád Általános Iskola után újabb öt általános iskolában indulhat robotika szakkör a Knorr-Bremse Vasúti Jármű Rendszerek Kft. támogatásával. Az iskolák a szeptember 20-i – kerekasztal-beszélgetéssel egybekötött – ünnepélyes eredményhirdetésén vehették át a tananyagot és a robotokat.

Vezetőváltás a Jungheinrich élén

Vezetőváltás a Jungheinrich élén (Cikk)

Mint korábban már bejelentésre került Dr. Lars Brzoska vette át a Jungheinrich AG igazgatótanácsának elnöki posztját. A 46 éves közgazdász szakember 2014 óta tagja az intralogisztikai nagyvállalat igazgatótanácsának. 2018 nyaráig sikeresen vezette az értékesítési üzletágat, majd pedig a műszaki igazgatói pozíciót töltötte be a vezetőségben. Ez utóbbi feladatkört 2020. január 1-ig továbbra is ellátja, amikortól Sabine Neuß fogja betölteni a műszaki igazgatói elnöki posztot.

Vezetőváltást jelent be a Yamazaki Mazak Corporation (Cikk)

A gyártási technológiák vezetője, a Yamazaki Mazak Corporation bejelentette, hogy elnöke, Tomohisa Yamazaki lesz a vállalati igazgatótanács elnöke, míg Takashi Yamazaki alelnök fogja az elnöki pozíciót betölteni.

Új szervezeti struktúrát vezet be az Invitech

Új szervezeti struktúrát vezet be az Invitech (Cikk)

A vállalati és nagykereskedelmi ügyfelek számára telekommunikációs infrastruktúra és menedzselt szolgáltatásokat nyújtó Invitech júliustól új szervezeti modell keretében folytatja tevékenységét. A vállalat az új struktúrában erőteljesebben fókuszál stratégiai szolgáltatásaira az ügyfelek eltérő igényeinek még színvonalasabb kiszolgálása érdekében. Az Invitech az új modell részeként két üzletágat hívott életre.

Munkaerő-toborzás a digitális korban

Munkaerő-toborzás a digitális korban (Cikk)

Kevesen tudják, hogy a közösségi háló szinte mindent tud rólunk, több mint 100 ezer paraméter alapján kategorizál be minket és éppen ezért hihetetlenül pontosan lehet vele célozni. A HR területen mégis sokan egyáltalán nem, vagy alapszinten használják a közösségi oldalt, pedig az aktív álláskeresők számának zuhanása miatt napjainkban átlagosan már 20-25 százalékkal kevesebben jelentkeznek egy-egy pozícióra. A Facebook munkaerő-toborzásban betöltött szerepéről Petik Roland, a PRO-Marketing Online Tanácsadó Iroda ügyvezető igazgatója beszélt a TechMonitornak.

Keresés
Bejelentkezés / Regisztráció
MŰSZAKI ÁLLÁSBÖRZE




Média Partnerek